Kanthi rectly nglakokake, aku percaya manawa kacilakan safety lan masalah liyane sing mengaruhi kahanan operasi fisik sing bakal ditindakake kanthi efektif.
Biasane, ngrumusake sistem manajemen pekerjaan ing industri Foundry China kudu kalebu telung aspek kasebut. Pisanan, ing babagan pencegahan lan kontrol sing bisa ditindakake, kudu ditindakake:
a. Ngrumusake langkah-langkah khusus kanggo nyegah lan ngontrol bahaya kerja kayata bledug, gas beracun lan mbebayani, radiasi, suhu dhuwur;
b. Perusahaan kudu ngatur personel sing relevan kanggo ngevaluasi status bahaya pekerjaan saben taun kanggo konfirmasi efektifitas pencegahan mbebayani lan ngontrol;
c. Priksa rutin karo bahaya pekerjaan kayata bledug, rilis, rilis, radiasi, suhu sing dhuwur kanggo nyegah operasional ora dibebayani dening aspek kasebut.
Kapindho, karyawan kudu dilengkapi artikel Perlindhungan Tenaga Kerja Kualifikasi sing cocog karo syarat industri utawa standar industri, lan mesthine ora ana fenomena kanthi reguler, lan ora ana fenomena sing kurang utawa ora ana penerbitan.
Titik ing ngisor iki kudu ditindakake kanggo pemantauan kesehatan karyawan: a. Pasien karo penyakit pekerjaan kudu diobati kanthi tepat wektu; b. Sing nandhang kontraindikasi pekerjaan lan didiagnosis sing ora cocog kanggo jinis karya asli kudu ditransfer ing wektu; c. Enterprises kudu ajeg nyedhiyakake pemeriksaan fisik karyawan lan nggawe file pemantauan kesehatan karyawan.
Industri Foundry China minangka salah sawijining industri risiko tinggi. Supaya bisa nahan operator lan ngidini para pekerja Foundry nggawe luwih akeh regane kanggo perusahaan perusahaan, perusahaan Foundred Cina kudu nuduhake sistem manajemen pekerjaan ing ndhuwur kanggo implementasine.
Wektu Pos: Sep-18-2023